Warum es sich lohnt
bei uns einzusteigen?

Für EUROSped Ltd., die auf eine Vergangenheit fast 3 Jahrzehnte zurückblickt, bedeutet ihre Arbeitnehmer den größten Wert. Sie sind diejenigen, die im erfolgreichen Betrieb unserer Gesellschaft eine vorrangige Rolle spielen. Für sie tragen wir eine besondere Verantwortung. Zum Erhalt dieser Werte ist es für uns wichtig, dass unsere Mitarbeiter sich bei ihrer Arbeit wohlfühlen und zu einem engagierten Team zusammenwachsen.

Fast 30 Jahre Erfahrung  
Jugendliches, dynamisches Team 
Kapitalstarkes Unternehmen 
Stabilität 

Schulungen

Wir stellen durch regelmäßige Schulungen sicher, dass unsere Mitarbeiter kompetent und ihre Kenntnisse auf dem neuesten Stand sind. Wir verfolgen den Karriereweg unserer Kollegen laufend und unterstützen sie beim Aufstieg. Beim Gestalten der Zukunft unseres Unternehmens setzen wir auf ihre Meinung und Rückmeldungen, weil wir fest daran glauben, dass wir eine nachhaltige Entwicklung auf diese Weise gewährleisten können.

Interessiert mich
Portrait of a dock worker standing at the harbor amidst shipping industry activity

Unsere Stellenangebote

Möchtest du Mitglied eines wandlungsfähigen, dynamischen und kompetenten Team werden?
Bewerben Sie sich bei Eurosped Customs Logistics Ltd. auf folgende Stellen:

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Möchtest du Teil
unseres Teams werden?

Neben beruflicher Kompetenz ist für uns zudem wichtig, dass unsere künftigen Mitarbeiter mit uns zusammen für folgende Unternehmenswerte stehen:

Kundenorientierung Unsere Grundphilosophie besagt, dass es für jedes Problem eine Lösung gibt, die wir versuchen, innerhalb kürzester Zeit zu finden
Innovativer AnsatzWir sind bemüht, den Anforderungen unserer Partner stets gerecht zu werden und mit maßgeschneiderten, innovativen Lösungen auf diese zu reagieren.
Ehrgeiz und Wettbewerbsgeist Wir arbeiten mit Leidenschaft und streben mit einem Höchtsmaß an Fachwissen im Hintergrund stets das Beste an.
Vertrauen Wir sind zuverlässig und immer ehrlich zu unseren Partnern.







Bauen wir gemeinsam deine Karriere

Als verantwortlicher Arbeitgeber bemüht um den Ansprüchen unserer Mitarbeiter über die gesetzlichen Vorschriften abzudecken. Unsere Verantwortung umfasst den Schutz ihrer Gesundheit, die Wahrung ihres geistigen und körperlichen Wohlbefindens, die Verbesserung des Arbeitsumfeldes und den Abbau von Stress am Arbeitsplatz.

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